Осипенко Олег Валентинович: Актуальные проблемы корпоративной конфликтологии.

Книга продолжает цикл монографий периода 2013–2022 гг., посвященных корпоративной конфликтологии. В новой работе автор исследует институты отмены решения коллегиального органа управления, введения в заблуждение участника корпоративно-управленческих отношений, делегирования полномочий органа управления, «экономической точки зрения» на холдинговые правоотношения, визирования в сфере управления компанией, «номинального руководителя» компании, бездействия в отечественном корпоративном управлении и многие другие проблемы в тематическом поле корпоративной конфликтологии. Издание содержит конкретные рекомендации бенефициарам, топ-менеджерам и специалистам российских компаний. Книга адресована широкой читательской аудитории: контрольным участникам и миноритарным акционерам, членам советов директоров, специалистам и корпоративным секретарям российских акционерных компаний, экспертам в области формирования эффективных систем управления хозяйственными обществами, студентам, аспирантам и преподавателям юридических и экономических вузов, и всем, кто интересуется актуальными проблемами акционерного права и корпоративного управления.