Заказать звонок
Заказать звонок
Напишите Ваш номер телефона,
и мы Вам перезвоним после 08:00 (по МСК)
и мы Вам перезвоним после 08:00 (по МСК)
Нажатием кнопки "Заказать звонок" Вы соглашаетесь с Пользовательским соглашением и даете согласие на обработку персональных данных
Читать отрывок из книги
Трудовой кодекс Российской Федерации: текст с посл. изм. и доп. на 21 января 2018 г.5.0 из 5 (1 оценка)
Трудовой кодекс Российской Федерации: текст с посл. изм. и доп. на 21 января 2018 г.
В наличии
О Книге
50 раз купили
Серия:
Издательство:
ISBN:
978-5-04-092074-7
Артикул:
p1829793
Возрастное ограничение:
0
Год издания:
2018
Количество страниц:
224
Переплет:
Мягкий (3)
Формат:
200x125 мм
Тираж:
7000
Вес:
0.14 кг
О книге
О чем эта книга
Здесь вы найдете текст Трудового кодекса Российской Федерации с актуальными изменениями и дополнениями.
Книгу приятно держать в руках благодаря удобному формату и привлекательной обложке, а ее компактность и легкость позволят брать ее с собой.
Для кого книга
Для специалистов по кадрам, сотрудников государственных предприятий и частных компаний, а также для всех, кто хочет знать свои обязанности и намерен защищать свои трудовые права и свободы.
Здесь вы найдете текст Трудового кодекса Российской Федерации с актуальными изменениями и дополнениями.
Книгу приятно держать в руках благодаря удобному формату и привлекательной обложке, а ее компактность и легкость позволят брать ее с собой.
Для кого книга
Для специалистов по кадрам, сотрудников государственных предприятий и частных компаний, а также для всех, кто хочет знать свои обязанности и намерен защищать свои трудовые права и свободы.
Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации в редакции, действующей на 21 января 2018 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.
Отзывы (1)
Оставь отзыв и получи до
200 Баллов
200 баллов = 20 рублей
Баллы суммируются с накопительной скидкой, ими можно оплатить до 30 % суммы заказа.Ваш отзыв
Отправить
Татьяна Абросимова
23 апреля 2018
Трудовой кодекс России пришел на смену КЗоТ. Он наиболее четко и обширно прописывает права и обязанности работника и работодателя. У работника имеются больше прав и преимуществ, чем это было ранее. Но, не смотря на их правовое закрепление, в условиях теневой экономики эти права нередко нарушаются. Однако будет не лишним прочитать и ознакомится с данным законом. Ведь нередки случаи незаконного увольнения, при котором эти познания могут пригодиться восстановиться на работе.
Читать полностью
Назад
Начислим 200 баллов
за отзыв!
за отзыв!
Баллы начисляются за активность и покупки. 10 баллов = 1 рубль.
Баллы суммируются с накопительной скидкой, ими можно оплатить до 30 % суммы заказа.
Подробнее про баллы
Баллы суммируются с накопительной скидкой, ими можно оплатить до 30 % суммы заказа.
Подробнее про баллы
Назад
Вам может понравиться
